12月22日“第二届数字化竞赛(决赛)”圆满收官。科级以上管理人员及相关竞赛选手共计50余人参加本次活动。

本次数字化竞赛分BI业务看板竞赛、AI赋能业务“金点子”征集、低代码技能竞赛三个赛道同步开展,吸引公司全员踊跃参与,报名人员累计达239 人。10支队伍根据自身业务背景,活用BI工具解决工作上的痛点问题,有效提升了各自领域的数据分析能力。BI竞赛中,设备管理科设备故障分析获一等奖,采购科采购智能决策看板与设备管理科维修备件消耗分析获二等奖,安环设施科职业健康体检数据分析、底盘部品科前盘三线生产管理分析与铸造科生产品质库数据分析获三等奖。
公司总经理樋熊敏郎提出,希望全体伙伴把竞赛中的优秀课题成果转化运用到日常岗位实践中,并不断迭代,让数字化真正成为看得见的生产力、摸得着的竞争力。公司党委书记、副总经理陈石表示,本次数字化竞赛展现的不仅是全员对数字化新工具的初步掌握,更是珍贵的思维转型。这印证了数字化种子已在公司生根发芽,正由理念快速转化为实践。公司党委将保持战略定力,做到顶层设计与基层创新并重,希望各部门要深化数字化与业务融合,推动价值导向贯穿全程,同时还要培育数字文化,推动学习变革常态化。
竞赛不仅是一场技术与思维的碰撞,更是公司数字化人才成长和业务创新潜能的一次集中展现。公司期待,未来能有更多员工积极参与到数字化建设中来,持续探索数据与智能驱动的业务新模式,共同打造更具韧性与创新力的数字化组织。